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Boursorama crédit immobilier : avis sur cette offre 100 % en ligne

Crédit immobilier de Boursorama : que faut-il savoir sur cette offre de prêt ?

En matière d’offre de crédits immobiliers entièrement en ligne, Boursorama, la filiale de la Société Générale, est une pionnière. D’ailleurs, elle a été la première structure à proposer un prêt immobilier entièrement en ligne en 2010. Aujourd’hui, elle est considérée comme l’une des banques qui proposent l’emprunt immobilier le plus compétitif. Que vaut vraiment l’offre …

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Comment faire une simulation de rachat de crédit immobilier en ligne ?

Simulation de rachat de crédits immobiliers : notre guide

L’opération de rachat de crédits immobiliers permet aux emprunteurs de faire des économies sur leurs mensualités ou de les réduire. Cette solution consiste à regrouper l’ensemble des emprunts contractés en un seul nouveau crédit. Cependant, avant une telle procédure, il est important de s’assurer qu’elle profite réellement en faisant une simulation en ligne. Que faut-il …

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Avis 2023 de la crypto monnaie Solana : que faut-il retenir ?

Solana Crypto Avis : une arnaque ou une bonne affaire en 2023 ?

Malgré son entrée récente sur le marché des cryptomonnaies, Solana a acquis en peu de temps une réputation enviable. Sa valorisation a grimpé en flèche de 21 400 % au cours du mois de septembre 2022. Cette crypto monnaie présente une évolutivité remarquable ainsi qu’une vitesse de transaction exceptionnelle. Les experts sont unanimes quant aux excellentes perspectives …

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SASU c’est quoi ce statut d’entreprise ?

SASU : zoom sur ce statut d’entreprise

Une société de capitaux qui présente une forme commerciale est désignée comme étant une SASU. Elle est unipersonnelle et un seul et unique associé la représente. La SASU se différencie des autres types de formes juridiques de société. Découvrez-en plus sur cette forme d’entreprise dans la suite de cet article.

Coopanet : tout ce qu’il faut savoir à propos de cette banque en ligne

À la découverte de Coopanet, la banque en ligne du Crédit coopératif

Être une banque, c’est tout d’abord fournir un service de qualité et apporter satisfaction aux besoins de sa clientèle. Mais avec la digitalisation, l’enjeu prend plus d’importance et il faut perfectionner davantage son offre pour le plaisir de ses clients. C’est justement ce que fait la banque Coopanet qui, depuis 25 ans, s’est inscrite dans …

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Mapping concurrentiel : utilité et méthode de réalisation

Mapping concurrentiel : à quoi ça sert ? comment ça marche ?

Une entreprise a vocation à offrir à sa clientèle un produit, une marque ou des services dans un environnement concurrentiel. De nouveaux acteurs ne cessent de venir sur le marché, remettant ainsi en cause la position des uns et des autres. Afin de rester compétitive, une entreprise doit impérativement s’informer sur ses principaux concurrents dans …

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Rupture période d’essai chômage : peut-on toucher ses allocations ?

Rupture de période d’essai : quand peut-on toucher le chômage ?

Pendant la période d’essai, le salarié ou l’employeur peut librement mettre fin au contrat de travail à durée indéterminée. Après la rupture, la situation financière de l’employé se dégrade inévitablement, surtout s’il ne bénéficie pas d’allocations chômage. Pour se prémunir contre cette situation, il convient de connaître les cas dans lesquels un employé peut toucher …

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Raison sociale d’une entreprise : définition, typologie, choix… tout savoir

Tout ce qu’il faut savoir sur la raison sociale d’une entreprise

La raison sociale est la caractéristique qui permet de désigner et d’identifier une entreprise. Son choix se fait indéniablement lors de la création de l’entreprise, précisément lors de l’enregistrement au registre de commerce. Vous êtes sur le point d’enclencher les démarches de création de votre entreprise ? Cet article vous permet d’en savoir plus sur la …

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Faute lourde chômage : quels sont les droits de l’employé ?

Licenciement pour faute lourde : peut-on toucher le chômage ?

Un employé peut être relevé de ses fonctions pour différents motifs, dont la faute lourde qui est le dernier degré de licenciement reconnu par le Code de travail. Elle est évoquée lorsque l’intention de nuire à l’employeur ou l’entreprise a été identifiée auprès de l’employé. La faute lourde entraîne le licenciement immédiat du salarié suivant …

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